Trabalhos por tema

A INCLUSÃO PROFISSIONAL DE PESSOAS COM DEFICIÊNCIA: UMA ANÁLISE DOS DESAFIOS E OPORTUNIDADES A PERCEPÇÃO DOS ESTUDANTES UNIVERSITÁRIOS DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO SOBRE A INSERÇÃO DE PESSOAS COM TEA (TRANSTORNO DO ESPECTRO AUTISTA) NAS ORGANIZAÇÕES DIVERSIDADE CONTRATADA, MAS, NÃO INTEGRADA: A PERCEPÇÃO DE PROFISSIONAIS ADMITIDOS POR VAGAS AFIRMATIVAS Do Global ao Local: Uma Análise da Discriminação contra a Comunidade LGBTQI+ no Mercado de Trabalho do Sertão Nordestino ENTRE INVISIBILIDADE E RESISTÊNCIA: A TRAJETÓRIA LABORAL DE MULHERES NEGRAS NAS SECRETARIAS MUNICIPAIS DE NOVA IGUAÇU - RJ ENTRE O NÃO DITO E O SENTIDO: A EXPERIÊNCIA DE SERVIDORES COM DEFICIÊNCIAS INVISÍVEIS NA GESTÃO DA PRÓPRIA IDENTIDADE Evidências da Educação Inclusiva Que Exclui HISTÓRIAS DE SEXUALIDADES DISSIDENTES NO AMBIENTE ESCOLAR: uma análise das [des]conexões entre o preconceito e a misoginia, à luz da Teoria Queer Inclusão de Pessoas Autistas no Setor de Tecnologia da Informação: Desafios, Barreiras e Estratégias Organizacionais Inclusão de Pessoas com TEA no Mercado de Trabalho: Uma Revisão Integrativa das Experiências e Desafios Organizacionais LGBTQIAPN+ LEADERSHIP IDENTITY DEVELOPMENT: A PROPOSED MODEL NÃO BASTA SER MULHER: Gestão Feminina em Instituições de Ensino sob a ótica da Interseccionalidade Negros, queer e organizados: a condensação estrutural e o Coletivo Adé Dúdú no Brasil O Armário nos Gramados: Revisão de Estudos sobre Homossexualidade no Futebol O CONTEXTO DE TRABALHO DE PROFESSORES E A INCLUSÃO DE ALUNOS COM DEFICIÊNCIA EM ESCOLAS PÚBLICAS PERCEPÇÕES SOBRE OS PAPEIS SOCIAIS DE GÊNERO E SUAS IMPLICAÇÕES NO TRABALHO DO CUIDADO Uma visão global dos desafios da comunidade LGBTQI+ no Mercado de Trabalho – Uma Revisão Sistemática “DA SOBREVIVÊNCIA PARA A PROSPERIDADE”: OS DESAFIOS PARA A EMPREGABILIDADE DE PESSOAS COM TRANSTORNO DO ESPECTRO AUTISTA (TEA) “SÓ NÃO ENVELHECE QUEM MORRE JOVEM”: COMO OS PROFISSIONAIS ACIMA DE 50 ANOS LIDAM COM OS DESAFIOS DA ASSIMETRIA DE IDENTIDADE INTERNA